Хотите знать, почему у миллениалов есть всеобщее недоверие к власти и откуда они взяли это? Они посещали школу здорового скептицизма, которую исповедует самый уважаемый мудрец ее поколения: Дж. К. Роулинг, автор серии о Гарри Поттере. Она вырастила детей, которыми вы сейчас пытаетесь управлять. Если вы не знакомы с каноном их детства, они никогда не будут уважать вас полностью.
Вот что вам нужно знать.
1. Ведите дневник упоминаний вашей команды о Гарри Поттере.
По прибытии в школу чародейства и волшебства Хогвартс каждый первокурсник распределяется по одному из четырех факультетов:
Хаффлпафф, Гриффиндор, Когтевран и Слизерин.
По крайней мере, вы должны знать, к какому факультету Хогвартса принадлежит каждый член вашей команды, потому что именно так они хотели бы, чтобы их воспринимали:
верный, храбрый, умный или амбициозный.
Познакомьтесь со своими людьми, не ограничиваясь их резюме или описанием работы, и вознаградите их соответственно. Также имейте в виду, что многие дети, выросшие на книгах о Гарри Поттере, теперь успешно управляют собственными компаниями. Понимание каждого дома - это не просто увлекательное упражнение по построению команды, это опытная бизнес-практика.
Следуй за мной @blab
Cегодня в @CShirkeyCollins & Я буду #блаб о том, как мы использовали # SocialMedia магия в 2015 году.# Когтевран https://t.co/mJKSIqPfQ9- Сильвия К. Спива (@silviakspiva) 18 декабря 2015
2. Будьте искренними в своих интересах, чтобы это было правдой
Сказать, что вы просто читаете Гарри Поттера, чтобы попытаться понять Millenials, мило, но это также звучит как рутинная работа. В рассказах много персонажей, так что найдите того, который вам действительно понравится. Добро или зло, познакомьтесь с ними и выскажите свое мнение о том, что делает их интересными.
Вы можете обратить особое внимание на профессоров Хогвартса, какие факультеты они предпочитают и какие действия они наказывают или поощряют. Вы не можете быть лидером, если никто не хочет следовать за вами. Имейте в виду, однако, что в историях много индивидуального выбора. Это означает, что вам тоже нужно будет выбрать, кого согласны или не согласны с. Вы не можете быть всем для всех людей.
3. Не держите свои чувства взаперти
Любовь - самый могущественный вид магии, и эта тема упоминается в каждой из семи книг. Вы любите свою команду? Покажи это!
Вы тот менеджер, который может признать ошибку? Необязательно быть безупречным, чтобы быть хорошим начальником. Пусть проявятся ваши уязвимости. Найдите силы и соберите новую цель из прошлых ошибок. Будьте готовы к построить новую армию или команда мечты.
Трудно быть уязвимым, но это жизненно важно для вдохновения ваших людей. Давайте развеем городскую легенду: быть уязвимым - неслабый TY @silviaakspiva
— Рон Риччи (@TransparentRon) 22 декабря 2015
4. Поделитесь чашей доброты
Мир Гарри Поттера был воплощен в жизнь Universal Studios во Флориде, а вскоре и в Калифорнии. В этих тематических парках есть магазины и рестораны, где подают многие из рецептов, упомянутых в книге. Самым известным из всех является сливочное пиво. Удивите свою команду счастливым часом со сливочным пивом, откиньтесь на спинку кресла и слушайте. Вы увидите радость в их глазах и возврат к счастливым детским фантазиям.
5. Носите корону мудрости.
Теперь, когда вы прочитали книги и поняли, кто является уважаемым образцом для подражания в этой истории, вы можете сосредоточиться на выделении своих собственных лидерских качеств. Не хвастайтесь, но и не робейте. Ваши лидерские способности - ваше самое большое сокровище.
Также начните думать о своем наследии. Как вас запомнят? Вы написали книгу? Вы раздаете призы, награды или особые подарки? У вас есть фирменная фраза или цитируемый урок? Какое у вас сообщение? Будет ли он жить вечно?
6. Празднуйте щенков, котят, птиц и змей.
Некоторые из ваших сотрудников могут быть слишком молоды для брака или иметь детей. Но они могут готовиться к отцовству, заводя домашних животных. Вы признаете самых важных существ в их жизни?
Возможно, у вас уже есть «приводите собаку на работу». Но разрешаете ли вы показывать и других домашних животных? Не судите и не предполагайте, что одни домашние животные лучше других. Может быть, нереально собрать всех этих животных в одном месте, но вы можете провести обмен фотографиями или видео, где каждый почувствует себя желанным гостем. Если у кого-то есть домашняя сова, вы должны прислать мне картинку.
7. Продвигайте Избранного
Возможно, вы наняли кого-то на руководящую должность на основании его предыдущего опыта, длинного резюме или окончания престижного учебного заведения. Однако ваш официальный заместитель может не быть настоящим лидером вашей команды. Обратите внимание на то, к кому члены вашей команды обращаются за советом и одобрением. Они уже выбрали своего лидера, и вы должны наградить этого человека повышением и повышением. Если вы этого не сделаете… что ж, ждите революции.
История Гарри Поттера и его товарищей по Хогвартсу все еще пишется. Следовать @Дж.К. Роулинг поскольку она раскрывает больше волшебных подробностей и продолжает отвечать на вопросы фанатов. Вы тоже можете быть фанатом! Почему бы тебе не поблагодарить ее за то, что она так хорошо учила детей?
Если вы не знаете, к какому дому Гарри Поттера принадлежите, попробуйте онлайн Сортировка Шляпа викторины.
Вам нравятся наши увлекательные миксы с предметами управления? Взгляните на эти выборы:
Вархаммер 40.000: Почему вашей компании нужна инквизиция
Жемчуг дракона: Чему Сон Гоку учит нас о силе краудфандинга
Фото: Марко Бесерра / Дэйв Кэтчпол / Резкий свет / Сильвия Спива
